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Job Details


Job Number:  58387
Coordination de projet
Job Posted: Thursday, 17 October 2019
Closing Date: Monday, 18 November 2019
(in 6 days)
L'apathie c'est plate
Region: Central / Halifax area Type: Contract - Full time
Location: Halifax Salary: 22-24$/heure

Date en poste: 9 décembre 2019

 

Nous remercions tou.te.s les candidat.e.s pour leur intérêt, mais nous communiquerons uniquement avec les personnes qui seront convoquées pour une entrevue.

 

La cause

L’Apathie c’est plate est un organisme à but non lucratif, de charité, et non partisan qui a pour but d’outiller les jeunes afin qu’ils puissent devenir des citoyens engagés au cœur de notre démocratie.

 

Description du poste

Relevant à la responsable de programme, le.la coordinateur.ricede projet AGIR Halifax encadrera les activités de trente-cinq bénévoles dans le but de réaliser un projet communautaire municipal. Cette personne sera responsable du centre de coordination. Elle devra animer divers ateliers chaque semaine, gérer l’horaire des bénévoles ainsi que soutenir les jeunes participant.e.s afin de faciliter la co-création, le lancement et l’évaluation de leur projet communautaire. Cette personne devra être une excellente animatrice, être en mesure d’accomplir de multiples tâches dans un milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide, faire preuve d’une bonne éthique de travail, avoir un fort réseau communautaire et avoir de l’expérience en matière de création de partenariats.

 

En plus de recevoir du matériel pour un bureau à domicile, l'employé.e aura l'occasion de voyager au Québec deux fois par année pour une retraite, complètement aux frais de l'organisation, où se réuniront les 7 villes participantes du projet AGIR. La personne responsable de la coordination du projet à Montréal participera aussi aux journées plénières de Wrap Up qui mettent terme aux projets des cohortes actives 2 fois par années.

 

Ce poste est idéal pour les jeunes gradué.e.s universitaires qui ont des liens dans leur communautés mais qui veulent également tisser des liens à travers la ville de Halifax, développer des aptitudes dans le secteur à but non-lucratif et jeunesse.

 

Responsabilités

 

Soutien aux ambassadeurs et aux bénévoles (30%)

  • Collaborer avec de jeunes Ambassadeurs et bénévoles âgés de 18 à 30 ans
  • Recruter des ambassadeurs et des bénévoles, participer à leur formation, aider à planifier leurs échéanciers et leurs responsabilités ainsi que prendre note de leurs heures de travail  
  • Coordonner tous les aspects logistiques entourant les rencontres hebdomadaires (nourriture, garde d’enfants, prise de notes, etc.).
  • Encadrer les ambassadeurs et les bénévoles pour atteindre les buts de leur projet communautaire

 

Mise en œuvre du projet communautaire (30%)

  • Préparer et réaliser des activités de sensibilisation afin de pouvoir reconnaître les besoins de la communauté
  • Aider à la planification ainsi qu’à l’exécution du projet communautaire
  • Cultiver et maintenir de bonnes relations avec nos partenaires au sein de la communauté
  • Travailler de concert avec les ambassadeurs et les bénévoles afin de concevoir, préparer et bien gérer le projet communautaire

Centre de coordination (20%)

  • Aider à cultiver un lieu d’échange accueillant pour les ambassadeurs et les bénévoles
  • Conserver les dossiers et les données par le biais d’un système de classement efficace
  • Faire la liaison avec les organismes partenaires locaux et coordonner des réunions avec ceux-ci
  • Assurer la propreté et le rangement des lieux

Gestion budgétaire (20%)

  • Gérer le budget alloué au projet communautaire
  • Gérer le budget alloué aux fournitures de bureau ainsi que les fournitures dont les ambassadeurs et les bénévoles ont besoin
  • Archiver les dossiers et gérer les systèmes de données, les fournitures de bureau et l’inventaire

Compétences / Expérience

  • Excellentes connaissances en matière d’enjeux locaux et des besoins de la communauté
  • Savoir-faire en matière de gestion ou de coordination de bénévoles  
  • Une bonne connaissance des pratiques anti-oppressives et des moyens de créer des espaces sûrs
  • Vaste expérience en matière d’animation d’atelier et de formation, avec un grand respect pour les besoins changeants des jeunes
  • Excellente aptitude en matière de relations interpersonnelles et excellente capacité à communiquer avec les membres de l’équipe ainsi que les bénévoles
  • Capacité d’anticiper les problèmes potentiels et de réagir de manière adaptée
  • Excellentes aptitudes pour la communication tant écrite qu’orale en anglais, et connaissance en français   
  • Diplôme postsecondaire en travail social, lié au travail communautaire ou une expérience de travail équivalente
  • Connaissance de l’informatique – facilité à utiliser des logiciels de données, de traitement de texte et de tableur
  • Capacité à travailler en équipe ou de manière autonome, tout en restant efficace
  • Capacité à accomplir des tâches de manière créative et avec souplesse
How to Apply
Pour postuler: Veuillez envoyer un CV, une lettre de motivation ainsi que deux références à Stephanie Jeremie (Responsable de programmes) à l’adresse suivante:
Contact Details
Taharima Habib
L'apathie c'est plate
1514 Docteur-Penfield Avenue
Montreal, QC, H3G 1B9
www:   www.apathyisboring.com/rise


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