NOTA : CET EMPLOI EST ASSUJETTI À LA DISPONIBILITÉ DE FONDS DANS LE CADRE DU PROGRAMME DE STAGES JEUNESSE CANADA AU TRAVAIL POUR UNE CARRIÈRE VOUÉE AU PATRIMOINE.

Souhaitez-vous acquérir une expérience de travail avec une association nationale vouée au patrimoine? Est-ce qu’une carrière dans le domaine de l’histoire canadienne vous intéresse? L’Association du Centre Juno Beach (JBCA) est à la recherche de DEUX adjoints de projet du musée pour l’été 2023!
(L’emploi du masculin pour désigner des personnes n’a d’autre fin que celle d’alléger le texte.)

• Salaire horaire : 17 $ (37.5 heures par semaine pendant 16 semaines)
• Date limite de réception des candidatures : 7 avril 2023
• Début du contrat : 15 mai 2023
• Fin du contrat : 1er septembre 2023
• Accès à un ordinateur personnel nécessaire
• Le candidat retenu travaillera à domicile et interagira avec les membres de l’équipe via Zoom, Slack et d’autres plates-formes de communication.

CRITÈRES

Ce poste est offert dans le cadre du programme de stages Jeunesse Canada au travail pour une carrière vouée au patrimoine. Il est réservé aux candidats respectant les critères suivants :

• Être citoyen canadien ou résident permanent, ou avoir le statut de réfugié au Canada (les non-Canadiens qui détiennent un visa d’emploi temporaire ou qui attendent d’obtenir leur statut de résident permanent ne sont pas admissibles);
• Être légalement autorisé à travailler au Canada;
• Avoir entre 16 et 30 ans au début de l’emploi;
• Être prêt à s’engager pour toute la durée du mandat;
• Ne pas avoir d’autre emploi à temps plein (plus de 30 heures par semaine) pendant l’affectation de travail à Jeunesse Canada au travail (JCT);
• Avoir été étudiant à temps plein au secondaire, au collège, au cégep ou à l’université (selon la définition de leur établissement d’enseignement) au cours du semestre précédant l’affectation de JCT;
• Avoir l’intention de reprendre des études à temps plein au semestre suivant l’affectation de JCT.
• Être inscrit dans l’inventaire des candidats en ligne de JCT (young-canada-works.canada.ca/Account/Login).

L’ORGANISME

L’Association du Centre Juno Beach (ACJB) est un organisme de bienfaisance canadien qui possède et exploite le Centre Juno Beach (CJB), à la fois un musée canadien consacré à la Seconde Guerre mondiale et un centre culturel en Normandie, en France. Le CJB est situé sur les plages du débarquement de Normandie, où les forces alliées ont commencé à libérer l’Europe de la domination nazie le 6 juin 1944. Parmi les objectifs principaux de l’ACJB figurent :

1. Se souvenir et commémorer les sacrifices de tous les Canadiens qui ont participé à la victoire des Alliés sur tous les théâtres de guerre et au pays pendant la Seconde Guerre mondiale;
2. Sensibiliser le public d’aujourd’hui, adulte et jeune, de même que les générations futures du rôle du Canada et des Canadiens dans la préservation des libertés dont nous avons le privilège de jouir de nos jours.

L’ACJB a pour mission, au Canada, de faire connaître au pays le rôle joué par le Canada pendant la Seconde Guerre mondiale, de sensibiliser et d’attirer plus de visiteurs canadiens au CJB, et de créer un environnement propice au succès des initiatives de collecte de fonds qui garantiront l’avenir du CJB en tant que destination essentielle pour les pèlerinages et les commémorations en l’honneur des Canadiens. Dans la foulée de cette mission, l’ACJB doit concevoir des campagnes de sensibilisation et de communication efficaces pour faire valoir l’importance et la pertinence de ce patrimoine dans le Canada d’aujourd’hui.

LE POSTE

En 2023, nous célébrons les 20 ans du musée et préparons les 80 ans du Débarquement et de la bataille de Normandie en 2024. Les adjoints de projet du musée joueront un rôle important dans les initiatives prioritaires liées à ces activités et aux activités au Centre et au Canada. Ils contribueront également au développement de nouvelles ressources en ligne accessibles au public dans le cadre d’un effort visant à mieux faire connaître le JBC/JBCA. Les candidats retenus joueront un rôle dans trois projets pour le Centre et junobeach.org :

• Aider au développement de notre prochaine exposition temporaire (2024-2025) sur l’Aviation royale canadienne pour son 100e anniversaire
• Transcription, archivage et promotion de notre série d’interviews de vétérans Legacy of Honor
• Production et promotion de notre podcast Juno Beach and Beyond

Les tâches des adjoints de projet du musée comprennent :

• Recherche dans les dossiers de service de la Seconde Guerre mondiale
• Recherche d’histoires, d’artefacts ou d’iconographie pour l’exposition de l’ARC
• Rédaction de textes d’exposition, incluant des légendes d’artefacts ou d’iconographie
• Transcription de l’entretien vidéo
• Description des archives numériques et gestion des collections
• Rapports d’avancement
• Coordination avec les autres membres de l’équipe
• Aide à la création et au développement du contenu du site Web, du contenu des médias sociaux, des articles de blog, des podcasts, du contenu vidéo et d’autres supports promotionnels
• Recherche sur des sujets historiques, interviewés pour Juno Beach et au-delà
• Répondre aux demandes générales sur les projets
• Autres tâches administratives assignées

Le candidat retenu sera créatif, motivé et déterminé. Les autres attentes sont les suivantes :

• En troisième ou quatrième année (ou avec un diplôme complété) en histoire, sciences sociales, éducation ou autre formation et expérience pertinentes
• Retour aux études à l’automne 2023 (obtention d’un diplôme ou études supérieures/postdoctorales)
• Un degré élevé de littératie numérique
• Expérience démontrée avec une variété de plateformes et de technologies numériques
• Intérêt et connaissance manifeste du Canada et/ou de l’Aviation royale canadienne sont considérés comme un atout
• Solides compétences en rédaction et en communication, compréhension de base des réseaux sociaux
• Capacité à prendre des initiatives et à travailler de manière autonome pour dépasser les attentes
• Excellentes compétences en matière d’organisation, de gestion du temps et de recherche
• Esprit d’équipe et solides compétences interpersonnelles et de communication démontrées
• Capacité à penser de manière créative et stratégique afin de développer de nouvelles approches pour atteindre les résultats souhaités
• Une expérience de travail dans des environnements à but non lucratif sera considérée comme un atout
• Une expérience de la transcription et/ou d’autres projets d’histoire numérique sera considérée comme un atout
• Une expérience en baladodiffusion et/ou montage vidéo sera considérée comme un atout
• Flexible et s’adapte facilement au changement
• Maîtrise de Microsoft Office et désireux d’apprendre et de s’adapter à de nouveaux systèmes
• La maîtrise du français est un atout, mais pas obligatoire, bien qu’une connaissance de base du français soit requise.